Σκοπός: Σκοπός της εργασίας είναι να εξετάσει την ισχύουσα κατάσταση της υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων του ΗΣΑΠ και πιο συγκεκριμένα των ηλεκτροδηγών και τεχνικών με κύριο παράγοντα το stress. Υλικό:Έγινε βιβλιογραφική ανασκόπηση πάνω στην ιστορία του ΗΣΑΠ, στην εργονομία της καμπίνας του οδηγού, στην ισχύουσα νομοθεσία του ΗΣΑΠ, στις επαγγελματικές παθήσεις και το stressκαι τα ατυχήματα που μπορεί να συμβούν, προτάσεις για μέτρα που μπορούν να ληφθούν και τέλος διεθνή ανασκόπηση βιβλιογραφίας. Μεθοδολογία:Η μέθοδος που χρησιμοποιήθηκε είναι το ερωτηματολόγιο το οποίο απάντησαν 210 άτομα, 134 οδηγοί και τεχνικοί και 76 διοικητικοί που χρησιμοποιήθηκαν για σύγκριση με την πρώτη ομάδα των οδηγών. Ρωτήθηκαν για προσωπικά στοιχεία, στοιχεία που αφορούσαν την υγεία τους και τέλος ρωτήθηκε η γνώμη τους για τους εργασιακούς παράγοντες που επηρεάζουν την υγεία τους. Αποτελέσματα - Συμπεράσματα:Τα αποτελέσματα της έρευνας είναι πως η ομάδα των οδηγών και των τεχνικών είναι εκτεθειμένοι περισσότερο στους εργασιακούς κινδύνους και στα ατυχήματα από την ομάδα των διοικητικών και συνεπώς έχουν μεγαλύτερο stress.Objectives: This paper will examine the current state of health and safety of workers and specifically of metro train drivers and technicians and the main factor stress. Background: Aliterature review was made on the history of Metro, the ergonomics of the cabin, under current legislation of the Metro, to occupational diseases and stress and accidents that can happen,proposalsfor measures that can be taken and finally international literature review. Method: The method that was used is a questionnaire answered by 210people, 134 drivers and technicians and 76administratorsthat were used for comparison with the first group of drivers. The workers were asked for personal information, information concerning their health and then they were asked for their opinion about the labor factor saffecting their health. Results – Conclusions: The results of this research are that the team of drivers and technicians are more exposed to workplace hazards and accidents from the administrative teamand therefore have high erstress.